2021년 현재 대한민국 공무원 봉급 체계는 어떻게 될까.
먼저 공무원의 급여 체계는 크게 호봉제와 연봉제로 구분된다. 호봉제는 호봉에 따라 기본급이 지급되는 제도로 공무원의 경우 매년 정기승급을 통해 호봉이 올라가도록 되어있는 연공급적 성격의 보수 체계로 되어있다.
호봉체계에 따른 봉급표는 직종별로 다르게 설정되어 있으며 봉급 외에 각종 수당이 지급된다. 그리고 공무원 연봉제는 고정급적 연봉제, 성과급 연봉제, 직무성과급 연봉제로 나뉜다.
문제는 언급한 각종 수당. 이와 관련된 공무원들의 비도덕적 애티튜드는 매우 심각할 정도인데.
[사진] 유튜브 캡처
ⓒ데일리클릭 (www.dailyclick.co.kr) - 무단전재 및 재배포 금지